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Webinaire | De la toque à la barbe : tout savoir sur les règles applicables à l’apparence des salariés dans les HCR - Jeu. 13 nov. 10h

Publié le 31/10/2025

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Le plafond mensuel de la sécurité sociale est fixé à 4.005 € pour 2026

Publié le 27/10/2025

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Licenciement pour faute grave : quand l’employeur doit-il remettre au salarié les documents de fin de contrat ?

Publié le 27/10/2025

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Le Mémo Frais de santé & Prévoyance 2026 du GHR est disponible !

Publié le 27/10/2025

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Congés payés des salariés à temps partiel : piqûre de rappel sur le décompte

Publié le 20/10/2025

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Convocation à entretien préalable : les points de vigilance pour l’employeur

Publié le 06/10/2025

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Webinaire | Période d’essai : êtes vous sûr de la maîtriser ? - Mardi 30 sept. 10h

Publié le 23/09/2025

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Droit au report et information du salarié malade durant ses congés payés

Publié le 19/09/2025

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Maladie et congés payés : le projet de loi est définitivement adopté ! Publié le 12/04/2024

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Licenciement : touche pas à la vie privée ! Publié le 05/04/2024

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Sensibilisation à l’endométriose Publié le 29/03/2024

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N’oubliez pas le contingent d’heures supplémentaires ! Publié le 22/03/2024

Saga des congés payés durant l’arrêt maladie : Le Conseil d’Etat rend un avis au gouvernement Publié le 15/03/2024

Passeport de prévention : mis à disposition des employeurs et des organismes de formation à partir de 2025 Publié le 15/03/2024

Du nouveau pour le compte professionnel de prévention (C2P) Publié le 08/03/2024

« A travail égal, salaire égal » Publié le 08/03/2024

La convention collective nationale HCR est disponible dans votre espace adhérent ! Publié le 01/03/2024

Congés payés 2024 : Avez-vous pensé à informer vos salariés ? Publié le 01/03/2024

Document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) : gare au risque de démarchage illicite ! Publié le 23/02/2024

Index de l’égalité professionnelle : les entreprises d’au moins 50 salariés doivent publier leur index le 1er mars 2024 au plus tard. Publié le 23/02/2024

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